聚力青春展作为 不负韶华勇担当——共青团OB体育第一次代表大会隆重召开
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6月24日,共青团OB体育第一次代表大会在集团公司隆重召开。山西建投集团党委工作部副部长、团委副书记杨晓清出席大会,集团公司党委书记、董事长倪华光,专职党委副书记、工会主席、副总经理张增伏,纪委书记勾晓丽,总工程师白少华、副总经理、总承包公司总经理刘喜峰、党委工作部部长乔燕丽,工会副主席黄晋东参加了大会,来自集团公司机关及基层单位的正式团代表、基层单位共青团工作分管领导、团支部委员、35周岁以下青年职工在主会场和视频分会场参加了大会。
大会在激昂奋进的《共青团之歌》声中拉开帷幕。会议全面总结回顾了上一届集团公司共青团工作,提出了集团公司新时代共青团工作思路,明确了未来5年共青团工作思路和目标。大会审议通过了团委副书记梁群蕊作的《聚力青春展作为 不负韶华勇担当——团结带领广大团员青年在集团公司高质量发展中谱写青春华章》的团委工作报告。按照大会通过的换届选举办法,大会以无记名投票差额选举的方式,选举产生由梁群蕊、陈晨、雷凯、郭丽、冯雪、刘倩、袁帅七名同志组成的集团公司新一届团委会。在新一届团委第一次全会上,选举产生了集团公司团委书记梁群蕊。
会上,梁群蕊对上一届集团公司团委共青团工作进行了客观全面的回顾。
报告指出,集团公司各级团组织在建投集团团委和集团公司党委的正确领导下,坚持“有声音、有行动、有作为、有影响、有贡献”的工作原则,全面履行团的基本职能,共青团工作融入中心、积极作为,进一步提升了服务大局的战斗力;牢记使命、强化担当,进一步凝聚了青年职工的向心力;多点开花、协同参与,进一步扩大了团青品牌的影响力;夯实基础、优化管理,进一步增强了自身发展的内生力,团结带领广大团员青年积极投身集团公司高质量发展的伟大实践中,谱写了忠诚、担当、务实、奋进的青春华章。 今后五年,恰逢两个一百年奋斗目标的历史交汇期,也是奋力推进集团公司全面实现“十四五”战略规划目标的关键期,新一届团委将进一步提升建工青年不忘初心、紧跟党走的政治自觉,凝心聚力育人才,进一步营造建工青年敬业精业、成长成才的浓厚氛围;真情服务暖人心,进一步发挥共青团凝聚青年、当好桥梁的保障作用;从严治团强基础,进一步激发共青团改革创新、奋发有为的激情力量;文化兴企添活力,进一步汇集建工青年奉献担当、和合共赢的澎湃动力,团结带领广大团员青年聚焦主责主业,积极担当作为,为开创集团公司高质量发展新局面贡献青春智慧和青春力量。 杨晓清代表建投集团公司团委向大会的召开表示祝贺,向广大建工团青、团干部致以诚挚的问候,向各级党政领导对共青团工作支持表示衷心的感谢,对建工集团共青团工作表示肯定,并对今后的工作和广大团员青年提出了四点要求:
第一、要提高政治站位,打牢思想政治根基。要增强政治觉悟,提升政治能力,把“四个意识”的要求落实到思想认识的提高上、落实到政治责任的增强上、落实到工作水平的提升上。坚持党建带团建,引导广大团员青年坚定四个自信,坚定不移听党话、跟党走。
第二、要聚焦主责主业,服务企业中心大局。要以“青字号”品牌工程为抓手,以青年岗位建功为着力点,以青年文明建设为切入点,以青年安全工作为支撑点,找准青年在成长发展过程中遇到的问题和难点,加强“青年之家”建设,主动走进基层一线、倾听青年呼声,团结带领团员青年主动投身企业中心工作,用实际行动助力企业高质量转型发展。
第三、要心系广大青年,更好发挥桥梁纽带作用。要坚持青年主体地位,发挥组织优势,调动社会资源,千方百计为青年排忧解难,确保团组织成为广大青年遇到困难时想得起、找得到、靠得住的力量。
第四、要全面从严治团,打造青年坚强阵地。坚持以党的政治建设为统领,严守党的政治纪律和政治规矩,管好团干部队伍,加强对团干部的教育、监督和管理,加强团员先进性建设,不断增强团员先进性和光荣感。
倪华光充分肯定了近年来集团公司团委服务企业、服务青年所取得的成绩,并对集团公司传统板块、投资板块、核心竞争力三大方面作了具体诠释,对各级团组织和广大青年职工提出四点希望和要求:
一要站在战略发展高度重视团青工作,为企业培育希望和未来。各级党组织要通过完善体制机制、制度流程,为共青团创造良好的环境和条件,更有效地推进团青工作;各基层单位要把青年人才培养和使用列入本单位的发展战略,认真研究,精心规划,通过采取一系列保障措施,充分调动和发挥每一名青年职工的积极性、主动性和创造性;各级团组织要切实加强团组织和团干部的自身建设,助力企业人才培育。
二要营造学习思考的浓厚氛围,号召广大青年争当改革先锋。广大青年要坚持勤奋刻苦学习,把学习变成一种自觉行动,尤其要根据集团公司的发展需要加强新业务、新领域专业知识的学习,把建工习惯融入到思维中、工作里,一步一个脚印,在推动集团公司改革发展中建功立业。
三要围绕中心和服务大局,完成新时代团青工作的各项新任务。要认真贯彻落实“12368”战略行动方针,自觉把个人目标与企业目标、个人价值与企业价值紧密结合起来,增强对企业的认同感和归属感,履行好岗位职责,勇于担当急难险重任务。
四要积极探索人才培育的有效途径,推动青年人才不断脱颖而出。党、团组织要积极探索新形势下企业紧缺人才的引进、选拔、培养的有效途径,抓好青年职业生涯规划,畅通青年职业发展通道,做到跟踪不断线、管理不放松、服务跟得上。
共青团OB体育第一次代表大会的胜利召开,标志着山西建工集团共青团工作进入了新的历史阶段。今后,山西建投建工集团将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕集团公司生产经营大局和“十四五”战略规划目标,坚持“12368”战略行动方针,深化共青团改革创新,拓宽青年成才渠道,着力提升共青团组织力、引领力、服务力,团结带领广大团员青年聚焦主责主业,积极担当作为,用实际行动践行青春誓言,在集团公司高质量发展中谱写青春华章。